Нетолерантное

[qwerty]

Сообщение от ESS

кровавое воскресенье

а его ж не было, п опоследним данным

[Rem]

Все люди братья ( и сестры), поэтому я убью любого, вне национальностей, как только возникнет необходимость.

[WOG]

Сообщение от Rem

Все люди братья ( и сестры), поэтому я убью любого, вне национальностей, как только возникнет необходимость.

Если вы нахмурясь выйдете из дома
Если вам не в радость тёмный вечерок
Пусть вам попадётся раньше незнакомый
Но, на счастье, безоружный, хилый паренёк!

[Franken]

И улыбка без сомненья
Будет с вами навсегда.
Как обманчиво впечатленье
От парнишки-хиляка.

[natala]

Сообщение от Го-Гоша

Они слепо следуют запаху деньги блата и собственого страха шо не впишутся в систему

Чего им бояться? Власть же у них. А система полностью от них зависит.

[Го-Гоша]

Сообщение от Rem

Все люди братья ( и сестры), поэтому я убью любого, вне национальностей, как только возникнет необходимость.

Да уж такому тока дай править страной

[Кварк]

http://www.youtube.com/watch?v=y7T1b7z25Ww

[Кварк]

http://www.scan-interfax.ru/TopicNew...7-6403926e6134

Традиционное отречение
http://news.yandex.ru/yandsearch?cl4...ws%2F140816%2F

[Franken]

Интересный документ. Каждый может оценить, если разберется.


ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 июня 2011 г. N 470

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В МЕТОДИКУ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ
ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Правительство Российской Федерации постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в методику оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, утвержденную Постановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2009 г. N 322 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 июня 2007 г. N 825 "Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 17, ст. 2083; 2010, N 15, ст. 1806; N 31, ст. 4241; N 38, ст. 4825).

Председатель Правительства
Российской Федерации
В.ПУТИН





Утверждены
Постановлением Правительства
Российской Федерации
от 14 июня 2011 г. N 470

ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В МЕТОДИКУ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ СУБЪЕКТОВ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Пункты 14 - 14.2 изложить в следующей редакции:
"14. Объем неэффективных расходов на управление кадровыми ресурсами врачей в расчете на 10 тыс. человек населения определяется по формуле:

Рвр = (Чвр - Чцвр x Кс) x (ЗПрвр x (1 + СВ) x 12 мес.),

где:
Чвр - численность врачей (физических лиц) государственных (муниципальных) учреждений здравоохранения на 10 тыс. человек населения (человек);
Чцвр - целевое значение численности врачей (физических лиц) государственных (муниципальных) учреждений здравоохранения на 10 тыс. человек населения (человек);
Кс - корректирующий коэффициент сетевых нормативов, определяемый в соответствии с пунктом 34 настоящей методики (единиц);
ЗПрвр - среднемесячная номинальная начисленная заработная плата врачей в государственных (муниципальных) учреждениях здравоохранения (рублей);
СВ - страховые взносы (единиц).
Рвр рассчитывается при условии, что Чвр > Чцвр x Кс.
Получаемое выражение отражает эффективность управления врачами в системе здравоохранения субъекта Российской Федерации. При значении показателя выше целевого должна проводиться оптимизация численности врачей.
Целевое значение численности врачей на 10 тыс. человек населения составляет 41 человек (в соответствии с социальными нормативами и нормами, одобренными распоряжением Правительства Российской Федерации от 3 июля 1996 г. N 1063-р).
14.1. Объем неэффективных расходов на управление кадровыми ресурсами среднего медицинского персонала в расчете на 10 тыс. человек населения определяется по формуле:

Рср = (Чср - Чцср x Кс) x (ЗПрср x (1 + СВ) x 12 мес.),

где:
Чср - численность среднего медицинского персонала (физических лиц) государственных (муниципальных) учреждений здравоохранения на 10 тыс. человек населения (человек);
Чцср - целевое значение численности среднего медицинского персонала (физических лиц) государственных (муниципальных) учреждений здравоохранения на 10 тыс. человек населения (человек);
Кс - корректирующий коэффициент сетевых нормативов, определяемый в соответствии с пунктом 34 настоящей методики (единиц);
ЗПрср - среднемесячная номинальная начисленная заработная плата среднего медицинского персонала в государственных (муниципальных) учреждениях здравоохранения (рублей);
СВ - страховые взносы (единиц).
Рср рассчитывается при условии, что Чср > Чцср x Кс.
Получаемое выражение отражает эффективность управления средним медицинским персоналом в системе здравоохранения субъекта Российской Федерации. При значении показателя выше целевого должна проводиться оптимизация численности среднего медицинского персонала.
Целевое значение численности среднего медицинского персонала на 10 тыс. человек населения составляет 114,3 человека (в соответствии с социальными нормативами и нормами, одобренными распоряжением Правительства Российской Федерации от 3 июля 1996 г. N 1063-р).
14.2. Объем неэффективных расходов на управление кадровыми ресурсами прочего персонала в расчете на 10 тыс. человек населения определяется по формуле:

Рпр = (Чпр - 0,15 x (Чвр + Чср) x Кс) x (ЗПрпр x (1 + СВ) x
x 12 мес.),

где:
Чпр - численность прочего персонала (физических лиц) государственных (муниципальных) учреждений здравоохранения на 10 тыс. человек населения (человек);
Кс - корректирующий коэффициент сетевых нормативов, определяемый в соответствии с пунктом 34 настоящей методики (единиц);
ЗПрпр - среднемесячная номинальная начисленная заработная плата прочего персонала в государственных (муниципальных) учреждениях здравоохранения (рублей);
СВ - страховые взносы (единиц).
Рпр рассчитывается при условии, что Чпр > 0,15 x (Чвр + Чср) x Кс.
Получаемое выражение отражает эффективность управления прочим персоналом в системе здравоохранения субъекта Российской Федерации. При значении показателя выше 15 процентов общей численности врачей (физических лиц) и среднего медицинского персонала (физических лиц) должна проводиться оптимизация численности прочего персонала.".
2. Пункты 20 и 21 изложить в следующей редакции:
"20. Объем неэффективных расходов на управление кадровыми ресурсами педагогического персонала (учителя) определяется по формуле:

О1(1)=(Учф-Чу/Уц*Кс)*(ЗПу*(1+СВ)*12 мес.)/100

где:
Учф - общая численность учителей в государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждениях субъекта Российской Федерации (человек);
Чу - численность учеников в субъекте Российской Федерации (человек);
Уц - целевое значение числа учеников, приходящихся на 1 учителя (15 человек);
Кс - корректирующий коэффициент сетевых нормативов, определяемый в соответствии с пунктом 34 настоящей методики (единиц);
ЗПу - среднемесячная номинальная начисленная заработная плата учителя в субъекте Российской Федерации (рублей);
СВ - страховые взносы (единиц).
рассчитывается при условии, что Учф > Чу / Уц x Кс.
Получаемое выражение отражает эффективность управления кадровыми ресурсами педагогического персонала общеобразовательных учреждений в субъекте Российской Федерации. При избыточном значении показателя должна проводиться оптимизация численности учителей.
21. Объем неэффективных расходов на управление кадровыми ресурсами прочего персонала (административно-управленческий персонал, учебно-вспомогательный и младший обслуживающий персонал, педагогические работники, не осуществляющие учебный процесс) определяется по формуле:

О1(2)=(Чп-0,53*Чу/Уц*Кс)*(ЗПи*(1+СВ)*12 мес.)/100

где:
Чп - численность прочего персонала государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждений (физических лиц) (человек);
Кс - корректирующий коэффициент сетевых нормативов, определяемый в соответствии с пунктом 34 настоящей методики (единиц);
ЗПи - среднемесячная номинальная начисленная заработная плата прочего персонала в субъекте Российской Федерации (рублей);
СВ - страховые взносы (единиц).
рассчитывается при условии, что Чп > 0,53 x Чу / Уц x Кс.
Получаемое выражение отражает эффективность управления кадровыми ресурсами прочего персонала общеобразовательных учреждений в субъекте Российской Федерации. При избыточном значении показателя должна проводиться оптимизация численности прочего персонала общеобразовательных учреждений.
Численность прочего персонала является оптимальной, если составляет 53 процента оптимальной численности педагогического персонала.".

[capitan]

Franken, вроде не дурак, но не понятно, чего ради умничаешь??? Ну нарыл на просторах И-нета докУмент и что?.. Сам-то разобрался в нём? Похоже, что НЕТ.
Медицина-то в Лесном ФЕДЕРАЛЬНАЯ, местная власть к ней ни какого абсолютно отношения не имеет. Это во-первых.
А во-вторых, попробуй цыфирки в формулы воткнуть, еще не известно, что получится...
И ещё, неужели ты такой наивный, что веришь в искренность подобных документов. Бумага - она всё стерпит. А жизнь внесёт свои коррективы. Эффективность же муниципальных властей вышестоящие определяют по итогам выборов и личной способности местных царьков к ПОПУ ЛИЗМУ... Кого надо - оценят на "отлично", а кого надо - счавкают без соли...

[Franken]

Зачем законы? Я вот с расчетом коммунальных услуг по новым правилам не разобрался, потому и молчу. А образование в нашем городе тоже федеральное? Тогда извините, буду знать, куда жаловаться.
Хотя бы представление иметь хотелось бы чего и как там думают. А с таким рассуждением нужно сидеть и молчать в тряпочку, ну или посплетничать о ком-то из местных.
Ну и если бы владел информацией о точной численности, то конечно бы подставил бы и расписал как оно должно быть. Но если приблизительно прикину, сожрете с со всеми отходами, найдя мои выводы несостоятельными. Вот кому интересно, пускай сам посчитает и подумает, что получилось.

[АнжеликаTheBest]

Сообщение от ESS

Вот народ и не выдерживает, сам разбирается.

И правильно делает!

[Franken]

Федеральный закон от 28.06.2011 N 167-ФЗ
"О внесении изменения в статью 24 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"

Гражданам, достигшим призывного возраста, получившим удовлетворительные результаты на обязательной государственной (итоговой) аттестации по завершении образовательной программы среднего (полного) общего образования, предоставлено право на отсрочку от призыва на военную службу

Отсрочка будет предоставляться на период до 1 октября года прохождения указанной аттестации с целью реализации права данной категории граждан на получение высшего образования.

Не совсем в тему, но приятно, что детям не надо между окончанием школы и поступлением в ВУЗ скрываться от военкома. Не сдал вступительные - иди служить Родине!

[ESS]

Даже как та странно ужо и непривычно ежли как та вдруг проскакиват адекватный закон. Аж зябко как та с непривычки становицца. К чему ба енто? мож так и до педофилоф добируцца? Пока выборы впереди.

[Домино]

Сообщение от ESS

мож так и до педофилоф добируцца? Пока выборы впереди.

Ээээ, не скажи! Судя по тому, как много их раскрывают в последнее время - это ж весомый процент электората! Жалко такую цифру активного))) населения против себя настраивать...